เลิกเงียบหรือไม่: สิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อทำให้งานของคุณห่วยลง
งานไม่จำเป็นต้องเป็นเรื่องไร้สาระตลอดไป เพื่อนของฉัน ฉันเดาว่าถ้าคุณเคยอยู่ในทีมมาสักระยะหนึ่ง คุณคงเคยชิน: ความรู้สึกว่างานของคุณแย่สุดๆ พร้อมกับความรู้สึกติดค้างระหว่างก้อนหิน (งานห่วยๆ ของคุณ) กับงานหนักๆ สถานที่ (ความต้องการที่จะทำให้จบพบ). และใครสามารถตำหนิคุณ? ไม่นานมานี้ โลกได้รู้จักคำว่า “การลาออกอย่างเงียบๆ” ซึ่งเป็นแฟชั่นเกี่ยวกับงานประเภทหนึ่งที่เกิดจากพนักงานที่ประสบปัญหาบน TikTok ที่กระตุ้นให้พนักงานเลิก “ทุ่มเทเต็มที่” ในงานของตน...